Экономист по труду

Обеспечение эффективного экономического планирования, направленного на организацию труда и развитие систем оплаты труда для достижения целей организации

• Экономику и организацию производства, организацию плановой работы на предприятии.
• Порядок разработки планов: по труду и заработной плате, производительности труда, планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия.
• Формы и системы заработной платы и материального стимулирования. Тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих и квалификационные характеристики должностей служащих.
• Порядок определения себестоимости продукции, разработки нормативов материальных и трудовых затрат.
• Планово-учетную документацию.