Рекрутер

Полный цикл рекрутинга (около 15-20 вакансий одновременно): составление профиля вакансий, поиск резюме, организация и проведение онлайн / оффлайн собеседований, поддержка кандидатов на всех этапах рекрутинга, согласование условий найма. Работа с базами данных и откликами, активный поиск резюме, "холодные" звонки пассивным кандидатам. Выстраивание эффективной коммуникации с нанимающими менеджерами. Активный самостоятельный поиск новых каналов для размещения вакансий. Работа в CRM-системе СберПодбор. Контроль процесса адаптации нанятых специалистов. Участие в ярмарках вакансий и других внешних мероприятиях. Участие в HR-проектах, направленных на развитие внутреннего и внешнего бренда работодателя.

График работы 5/2 с 9:00 до 18:00. Офис в Дизайн-отеле СтандАрт - центр Москвы в шаговой доступности от метро Пушкинская/Тверская/Чеховская. Вакансия не предполагает дистанционного или гибридного формата работы. Бесплатное питание в корпоративной столовой. Специальные скидки на проживание в Отелях компании ГОСТ Отель Менеджмент для сотрудников, членов семьи и друзей, а так же скидки на услуги партнеров компании: Московский Планетарий, Музей русского импрессионизма, Иммерсивное шоу "Заблудшие", Fen Dry Bar, Carlo Bay и многие другие. Стабильную, белую, достойную заработную плату. Корпоративную мобильную связь. Развитую корпоративную культуру: events, поздравления и подарки сотрудникам, подарки детям на Новый год, участие в спортивных соревнованиях, внешнее и внутреннее обучение, возможность участвовать и представлять нашу компанию на конференциях.

Опыт работы от 2-х лет в подборе персонала. Владение различными источниками поиска персонала. Высокий уровень самостоятельности, способность эффективно работать без постоянного контроля. Навык работать в высоком темпе. Проактивность, ориентированность на результат. Ответственное и позитивное отношение к работе, исполнительность, желание развиваться. Опыт работы в индустрии гостеприимства станет существенным преимуществом.