Руководитель центра

- Составлять планы работы и контролировать их выполнение.

- Осуществлять курирование, координацию и методическое руководство по обеспечения деятельности центра в соответствии с распределением обязанностей и направлений.

- Осуществлять в рамках компетенции ведение делопроизводства, формирование и отправление, получение корреспонденции и другой информации по электронным каналам связи.

- Соблюдать действующее законодательство Российской Федерации, другие нормативно-правовые акты, изданные государственными органами, органами местного самоуправления;

  Осуществлять своевременное рассмотрение писем и предложений по вопросам, относящимся к компетенции руководителя центра.

- Взаимодействовать с федеральными и местными органами исполнительной власти и другими организациями по вопросам, относящимся к сфере деятельности руководителя центра.

- Участвовать в работе комиссий, рабочих групп учреждения.

- Осуществлять разработку докладов, обзоров по вопросам, входящим в компетенцию руководителя центра по поручению директора.

- Осуществлять своевременное исполнение приказов, поручений и распоряжений директора.

- Осуществлять контроль и нести ответственность за деятельность центра.

- Соблюдать нормы служебной этики, правила внутреннего трудового распорядка, должностные обязанности, порядок обращения со служебной информацией, не совершать действий, затрудняющих работу;

Организует работу сотрудников сектора волонтерства по разработке образовательных программ в сфере добровольчества.

- Содействует внедрению федеральных добровольческих проектов и программ в региональную повестку.

Организует проведение исследований, мониторингов, разработки аналитических материалов с целью выявления проблем и потребностей в сфере развития добровольчества.

Обеспечивает повышение компетенций участников волонтерского движения, в том числе представителей органов государственной власти и их подведомственных учреждений, некоммерческих и коммерческих организаций, через проведение образовательных мероприятий и программ, а также путем разработки методических материалов.

Оказывает консультации (юридические, грантовые, бухгалтерские и др. ) и иных видов услуг, направленных на решение вопросов и задач волонтеров и волонтерских организаций.

Осуществляет популяризацию добровольческого движения в регионе, создавать механизмы по вовлечению граждан в добровольческую деятельность.

Принимает участие в совещаниях, семинарах, конференциях по вопросам добровольчества.

Своевременно представляет отчеты, информацию, о проведении мероприятий.

На основании анализа своей деятельности составляет текущие перспективные планы работы.

Оказывает содействие развитию добровольческого движения в Тюменской области.

Сопровождает федеральные добровольческие проекты и программы, а также взаимодействовать с федеральными организациями, Ассоциацией волонтерских центров и др

Испытательный срок. Наличие справки об отсутствии судимости. Наличие мед. книжки

• На должность руководителя центра назначается лицо, имеющее высшее образование по специализации или образование, соответствующее направлению деятельности