Специалист по кадрам

Документационное обеспечение работы с персоналом:

1) организация и ведение воинского учета и бронирования

2) ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;

3) ведение документации по учету и движению кадров;

4) администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы.

-  порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу;

- порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности;

-  основы документооборота и документационного обеспечения

- разрабатывать проекты организационных и распорядительных документов по персоналу;

-  оформлять кадровые документы в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;

-  вести учет и регистрацию документов в информационных системах и на материальных носителях;

-  организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового, архивного законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;

- знание и умение работы в 1С  ЗУП;

- знание и умение работы по ВУ;

- знание миграционного учета;

- опыт работы с иностранными гражданами;

- высокий уровень работы с программами ПК (PowerPoint приветствуется)

- умение работать в поисковых системах.