Ведущий специалист по работе с персоналом

-ведение организационной и распорядительной документации по персоналу; -деятельность по обеспечению персоналом; -деятельность по оценке и аттестации персонала; -деятельность по развитию персонала; -деятельность по организации труда и оплаты персонала; -деятельность по организации корпоративной социальной политики; - деятельность в области ОТ и ПБ

- опыт работы в области кадрового делопроизводства, 1С ЗУП; - опыт работ со штатом более 100 человек; - опыт работы по подбору персонала; - опыт работы в оценке, обучении персонала, заключение договоров; - опыт бюджетирования; составления отчётов по план-фактному анализу; - опыт организации корпоративных меропритий; - опыт работы специалистом по ОТ и ПБ будет преимуществом; - наличие ВО по профилю Кадры, Персонал; - наличие образования по профилю  Техносферная безопасность (будет преимуществом)