Руководитель отдела кадров

Руководит работниками отдела; возглавляет работу по комплектованию учреждения кадрами рабочих, служащих и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем компании. Оформление кадровых документов по приему, переводу, увольнению; воинский учет; графики отпусков: составление, контроль соблюдения, документальное оформление отпуска; работа с листами нетрудоспособности; ведение электронных и бумажных трудовых книжек; подготовка кадровой документации к архиву; предоставление информации по запросу руководителя; консультирование персонала по кадровым вопросам; учет личного состава.  

наличие высшего образования; опыт работы на участках КДП; знание трудового законодательства, основ кадрового делопроизводства, документооборота; опытный пользователь ПК, знание Word, Excel, 1С 8. 3; умение работать с людьми, коммуникабельность, самоорганизация, ответственность.