Вакансия не актуальна и перемещена в архив

Начальник отдела кадров

80 000 руб.

Вакансия "Начальник отдела кадров"
Полная занятость, полный рабочий день

Откликнуться

Опубликовано 17 июля 2023 года

Обновлено 17 июля 2023 года

Работодатель

ООО "ГОРА"

Место работы

Город Санкт-Петербург, Ленинский проспект, 160
г. Санкт-Петербург

Показать на карте

Обязанности

Возглавлять работу по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации с учетом профиля предприятия, созданию кадрового резерва, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении, техническому обучению с учетом профиля предприятия;
Принимать участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия;
Осуществлять работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контролировать правильность использования работников в подразделениях предприятия;
Контролировать исполнение руководителями подразделений предприятия приказов и распоряжений по вопросам работы с кадрами, правильное применение трудового кодекса (ТК РФ), выполнение положений Коллективного договора предприятия и правил внутреннего трудового распорядка;
Анализировать состояние трудовой дисциплины на предприятии. Проводить мероприятия по ее укреплению, снижению текучести кадров и потерь рабочего времени. Вести учет дисциплинарных взысканий, налагаемых на работников предприятия;
Консультации сотрудников по разного рода вопросам
Организация и контроль всего спектра кадрового документооборота;
Составление штатного расписания;
Разработка и внедрение должностных инструкций, положений об отделах, ЛНА;
Кадровое сопровождение трудовой деятельности персонала;
Составление и ведение графика отпусков, контроль за соблюдением графика отпусков;
Ведение табеля учета рабочего времени;
Оформление, ведение и хранение трудовых книжек;
Работа с инспекцией по труду, прокуратурой, судебными органами;
Организация и контроль создания и ведения личных дел сотрудников
Подготовка Государственной статистической отчетности, отчетности в пенсионный фонд, отчетность ВПО

Общие требования

Высшее образование,
Экспертное знание трудового законодательства РФ,
Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет,
Умение и готовность работать с большим объемом информации,
Уверенный пользователь информационных кадровых систем, программных продуктов (MS Office, Google, Excel, 1С: ЗУП 8),
Навыки делового общения и переписки,
Личные качества: внимательность, ответственность, самоорганизация, позитивный настрой

Требования к образованию

Высшее

Опыт работы

Не менее 3 лет

Загрузка...