Руководитель отдела продаж

• Осуществление мониторинга и анализа рынка недвижимости, разработка на их основе плана работы своей группы
• Управление временем и людьми, находящимися в подчинении
• Организация работы по разработке и внедрению технологий и методов повышения продаж недвижимости
• Выполнение количественных и качественных показателей отдела, таких как создание и увеличение клиентской базы обработка всех входящих заявок от клиентов
• Переговоры с клиентами, контрагентами
• Контроль работы отдела продаж по всей воронке продаж (в подчинении до 15 менеджеров по продажам недвижимости)
• Участие в переговорах и встречах с клиентами
• Организация и проведение сделок
• Анализ эффективности менеджеров, предоставление отчетности руководителю
• Анализ проблем, эффективный поиск путей их разрешения

В НАШЕЙ КОМАНДЕ МЫ ВИДИМ БИЗНЕС-ПАРТНЕРА:

• Амбициозного и ежедневно повышающего свою ценность;
• Умеющего работать с личной мотивацией сотрудников
• Готового брать ответственность за финансовые показатели и результаты
• Способного анализировать проблемы, эффективно искать пути их разрешения
• С умением проявлять гибкость
• С высокой коммуникативной компетентностью
• С ориентацией на высокий финансовый результат