Специалист по кадрам

-Ведение документации по принятию и увольнению сотрудников, смены должностей;

-Оформление трудовых книжек и их хранение;

-Ведение личных дел персонала, внесение изменений и дополнительных данных;

-Обработка документации для начисления пенсии, трудовых пособий и компенсаций;

-Работа с больничными, отпусками и выплатами пособий.

-Осуществление контроля за их соблюдением;

-Выявление возможных проблем в коллективе и причин « текучести» кадров;

-Внесение изменений по данных о персонале в базу данных;

-Работа с архивом и пр.

Коммуникабельность, дисциплинированность, ответственность. Желателен опыт работы в делопроизводстве.