Старший специалист 1 разряда

Осуществлять подготовку проектов приказов, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность, освобождением от замещаемой должности, увольнением служащего с гражданской службы и оформление соответствующих решений государственного органа.   Осуществлять ведение личных карточек форм Т-2 ГС , а также внесение в них изменений, связанных с прохождением гражданской службы. Осуществлять ведение, учет и хранение трудовых книжек,   формирование сведений о трудовой деятельности за период прохождения гражданской службы и трудовой деятельностью и представление указанных сведений в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах социального фонда. Осуществлять подготовку к утверждению графика ежегодных оплачиваемых отпусков служащих и работников, и оформление всех видов отпусков. Осуществлять подготовку проектов приказов о командировании  в служебные командировки. Выдавать служащим и работникам справки о трудовой деятельности.         Осуществлять иные функции в установленной сфере деятельности, если такие функции предусмотрены федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации.

Должен иметь среднее профессиональное образование по направлению подготовки (специальности): « Государственное и муниципальное управление» , « Менеджмент» , « Управление персоналом» , « Юриспруденция» Политология» , « Международные отношения» , « Психология» . Обладать  профессиональными знаниями в сфере трудового законодательства, законодательства о государственной гражданской службе и функциями кадровой службы.