Менджер по подбору и адаптации сотрудников

• Эффективно выполнять поручения руководителя.
• Поиск и подбор персонала в соответствии с требованиями по открытым в компании вакансиям.
• Проводить телефонные интервью с потенциальными кандидатами.
• Закрывать вакансии кандидатами в установленные сроки.
• Контролировать соблюдение регламентов сотрудниками компании
• Проводить опросы клиентов
• Формировать ежедневную отчетность по итогам рабочего дня.

Что мы обещаем, чтобы Вы хорошо выполняли свою работу?

• Достойную и своевременную “белую” заработную плату 4 раза в месяц.
• Поощрения за хорошо сделанную работу.
• Стабильность и надежность, наша компания работает с 1992 года.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Умный и адекватный руководитель.
• Дружелюбная атмосфера, отсутствие интриг и сплетен. Коллеги всегда придут к вам на помощь в любой ситуации.
• Оборудованное и комфортное рабочее место.
• Карьерный рост. Результативные и производительные сотрудники могут стать руководителями и директорами служб.
• Понятный график работы с понедельника по четверг с 8-45 до 18 часов; в пятницу с 8-45 до 16-45.
• Ароматный кофе, который настроит на рабочий лад.

• Образование не ниже среднего-профессионального
• Успешный опыт работы в области подбора и обучения персонала
• Желание работать на результат
• Коммуникабельность‚ стрессоустойчивость‚ энергичность.