Делопроизводитель

•   ведет учет личного состава учреждения, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации;
• оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами начальника, а также другую установленную документацию по кадрам;
•   формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
•   заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, оформляет справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
•     ведет учет рабочего времени работников учреждения;
•     ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль составления и соблюдения графиков очередных отпусков;
•   подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;
•   принимает и регистрирует корреспонденцию;
•     в соответствии с резолюцией начальника передает документы на исполнение, оформляет регистрационные карточки или создает банк данных;
•   отправляет исполненную докумен6тацию по адресатам;
•   ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива;
•     подготавливает и сдает в архив документальные материалы согласно Номенклатуре дел, составляет описи дел, передаваемых на хранение в архив
•   выполняет распоряжения, приказы, поручения начальника, входящие в сферу деятельности и не противоречащие характеру работы и законодательству Российской Федерации;

. Продолжительность рабочего времени Работника – с 8-00 часов до 17-00 часов, пятница с 8-00 до 16-00, перерыв для отдыха и питания с 12-30 часов до 13-18 часов

  Делопроизводитель должен иметь среднее образование; стаж работы не менее 3 лет либо знания и навыки необходимые для исполнения должностных обязанностей.