Старший инспектор по кадрам

• Ведёт учёт личного состава учреждения в соответствии с унифицированными формами первичной учётной документации.

• Оформляет приём, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя учреждения, а также другую установленную документацию по кадрам.

• Формирует и ведёт личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

• Подготавливает необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.

• Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчёт трудового стажа, выдаёт справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.

• Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих.

• Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале учреждения, следит за его своевременным обновлением и пополнением.

• Ведёт учёт предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

• Оформляет карточки пенсионного страхования, другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам учреждения и их семьям, установления льгот и компенсаций.

• Изучает причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по её снижению.

• ведение воинского учета;  

• прием сотрудников на работу;  

• составление графика отпусков;

• ведение кадровой документации;  

• расчет пенсий, льгот и компенсаций;

• составление расписания сотрудников;

• оформление дисциплинарных взысканий;  

• оформление и хранение трудовых книжек;

• подготовка локальных нормативных документов;

• подготовка приказов, касающихся кадровых вопросов;  

• формирование отчетности для государственных органов.

Квалификационные требования к кадровикам предполагают наличие у специалистов следующих знаний и навыков:

• нормы деловой этики;

• Трудовое законодательство;

• порядок работы с базами данных;

• законодательство РФ о персональных данных;

• правила регистрации документов в информационных системах.