Руководитель отдела обучения и развития / Head of T&D
Вакансия "Руководитель отдела обучения и развития / Head of T&D"
Полная занятость, полный рабочий день
г. Санкт-Петербург
Обязанности
Создание и развитие функции T&D в Компании, формирование подразделения;
Построение системы оценки, обучения и развития сотрудников Компании с нуля;
Организация внешнего и внутреннего обязательного, профессионально-технического и управленческого обучения персонала: анализ потребности, планирование, организация обучения, разработка и ведение отчетности, контроль и оценка эффективности обучения;
Создание и актуализация модели компетенций и профилей должностей в Компании;
Разработка и запуск проектов по формированию системы наставничества, кадрового резерва, преемственности и т. д. ;
Проектирование программ обучения и развития;
Участие в разработке и запуске программ управления эффективностью сотрудников, обеспечение качественного и своевременного проведения Performance Review;
Взаимодействие с внешними провайдерами, проведение тендеров, заключение договоров;
Бюджетирование, ведение отчетности по направлению.
Общие требования
Опыт от 3 лет на руководящих позиция в сфере обучения и развития;
Опыт работы в производственных компаниях;
Высокую экспертизу в современных подходах к обучению сотрудников;
Опыт построения и развития комплексных систем обучения и оценки с использованием различных форматов;
Опыт работы с системами дистанционного обучения, опыт внедрения LMS;
Готовность самостоятельно проводить обучающие мероприятия и стратегические сессии, фасилитации.