Директор школы

·      осуществляет руководство учреждением в соответствии с его уставом и законодательством РФ;

·      обеспечивает системную образовательную (учебно- воспитательную) и административно- хозяйственную (производственную) работу учреждения;

·      определяет стратегию, цели и задачи развития учреждения, принимает решения о программном планировании его работы;

·      совместно с советом учреждения и общественными организациями осуществляет разработку, утверждение и внедрение программ развития учреждения, учебных планов, курсов, дисциплин, годовых календарных учебных графиков устава и правил внутреннего трудового распорядка учреждения, правил поведения для обучающихся;

·      обеспечивает реализацию образовательных программ согласно учебному плану и графику учебного процесса, качество образования выпускников, сохранность жизни и здоровья обучающихся, соблюдение прав и свобод обучающихся и работников учреждения во время образовательного процесса в установленном законодательством РФ;

·      определяет структуру управления учреждением, штатное расписание;

·      решает научные, учебно- методические, административные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы;

·      осуществляет приём на работу, подбор и расстановку педагогических кадров;

·      определяет должностные обязанности работников, создаёт условия для повышения их профессионального мастерства;

·      формирует контингент учащихся;

·      в соответствии с законодательством защищает законные права учащихся, работников;

·      обеспечивает эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного самоуправления, предприятиями и организациями, общественностью, родителями;

·      обеспечивает рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств поступающих от оказания дополнительных платных образовательных услуги и иной приносящей доход деятельности;

·      представляет учреждение в государственных, муниципальных, общественных и иных органах, учреждениях

·      обеспечивает учёт, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, соблюдение правил санитарно - гигиенического режима и охраны труда, учёт и хранение документации

ответственность, умение работать в команде, требовательность, умение работать в режиме много задачности

Отсутствие судимости