Вакансия не актуальна и перемещена в архив

Старший менеджер по массовому подбору персонала

от 0 руб.

Вакансия "Старший менеджер по массовому подбору персонала"
Полная занятость, полный рабочий день

Опубликовано 5 декабря 2023 года

Обновлено 5 декабря 2023 года

Работодатель

Место работы

Город Санкт-Петербург, Караванная улица, 10
г. Санкт-Петербург

Обязанности

Управление командой (5 рекрутеров масс подбора).
Подбор персонала на розничные вакансии (продавцы-консультанты в салоны МегаФон Ритейл) макрорегиона Северо-Запад (10 регионов, включая г. Санкт-Петербург) и выполнение плана по подбору.
Регулярный анализ результатов работы сотрудников для поиска зон роста и проведения мероприятий, направленных на повышение эффективности работы.
Мотивация сотрудников.
Выбор оптимальных источников привлечения персонала. Оценка эффективности.
Разработка предложений по улучшению и оптимизации процессов подбора розничного персонала. Участие в проектах.
Подбор на руководящие вакансии в офис.
Участие в мероприятиях развития бренда работодателя.
Обеспечение своевременного внесения информации по кандидатам в информационные базы (skillaz).
Мониторинг рынка труда.
Отчетность.

Образование – высшее.
Опыт работы в массовом подборе персонала от года.
Управленческий опыт работы от года.
Знание источников привлечения масс. персонала, методов и технологий подбора и оценки персонала.
Знание телеком рынка.
Активность, ответственность, многозадачность.

Не указано

Загрузка...