Специалист по кадрам

·                 Профильное образование;

·                 Знание основ трудового законодательства;

·                 Грамотная устная и письменная речь;

·                 Уверенный пользователь ПК (MS Office);

Подбор персонала в соответствии с потребностью компании;

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ. Подготовка и проведение кадровых процедур (прием, перевод, увольнение, отпуск);

Ведение табеля рабочего времени сотрудников, графика отпуско;

Отслеживание и своевременная сдача кадровых отчетов;