Менеджер по подбору персонала

- Размещение вакансий на различных ресурсах по поиску кандидатов; - Обзвон кандидатов; - Ведение отчетности; - Проведение собеседований с кандидатами;

- Грамотные устная и письменная речь; - Знание ПК на уровне уверенный пользователь;