Специалист по кадрам

- осуществлять поиск и подбор сотрудников учреждения; - вести учет личного состава; - оформлять прием, перевод, увольнение, направление в командировки, привлечение к дисциплинарной ответственности; - заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки; - вести учет предоставления отпусков работникам, составлять график очередных отпусков; - выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; - вести учет и проверку правильности оформления больничных, заполнение данных для назначения пособий; - представлять сведенья в ПФР, если лицо принято на работу впервые; - составлять форму СЗВ-ТД и осуществлять ее передачу в ПФР; - контролировать своевременное составление табелей учета рабочего времени; - обеспечивать хранение в отделе кадров кадровой документации (трудовые договоры, приказы по личному составу и их основания, журналы учета); - готовить документы к сдаче их на хранение в архив; - оформлять аттестацию и обучение персонала; - осуществлять воинский учет; - составлять установленную отчетность.

- Высшее образование

- Опыт работы в бюджетной сфере от 3х лет,

- Уверенный пользователь ПК, word, excel, 1С, оргтехника,

- Навыки делового общения, умение работать в команде.