Начальник отдела кадров

Организация и обеспечение деятельности отдела. Организация и оьеспечение обучения персонала. Организация и обеспечение работы по социальным программам. Организация и обеспечение качественного ведения кадрового делопроизводства в полном объеме. Организация и обеспеечние архивного хранения, учета, ведения, хранения трудовых книжек. Организация и обеспечение своевременного предоставления отчетности в контролирующие органы. Обеспечение Общества трудовыми ресурсами необходимого количества и качества. Совершенствование организации труда, оптимизация численности, организация системы учета показателей по труду и заработной плате, численности персонала и их анализ, краткосрочное бизнес-планирование по численности и заработной плате Общества.  

Премия по итогам работы за месяц, год.

Полный социальный пакет. ДМС. Оплата проезда в отпуск.  

Высшее (специалист или магистр) и дополнительные программы профессиональной переподготовки и повышения квалификации в области управления персоналом.

Уверенный пользователь ПК, знания Microsoft Office (MS Word, MS Excel, прочие компоненты пакета). Интернет, сетевой поиск. Правовые и поисковые системы. Электронная почта. Архиваторы. Знание оргтехники: ксерокс, принтер, сканер.