Специалист по кадрам

• Организация мероприятий по обучению персонала
• Анализировать рынок образовательных услуг и готовить предложения по поставщикам услуг
• Выполнение требований по хранению информации о результатах обучения персонала
• Участие в определении потребности в обучении групп персонала в соответствии с целями организации, подготовка предложений по  обучению  персонала
• Работать с информационными системами, цифровыми услугами и сервисами в области обучения персонала
• Вести деловую переписку

Умение работать с клиентами, вести деловые переговоры

Умение работать с компьютером и оргтехникой

Дисциплинированность, коммуникабельность, умение работать в команде