Инспектор по кадрам

- ведение КДП в полном объёме в соответствии с ТК РФ (приём, перевод, увольнение и т. д. );

- формирование и ведение личных дел сотрудников;

- ведение и заполнение трудовых книжек;

- проведение отпусков, составление графика отпусков;

- организация документооборота;

- формирование и подготовка необходимой отчетности (ЦЗН, ПФР);

- миграционный учет.

- опытный пользователь ПК;

- знание 1С приветствуется;

- ответственность, внимательность.