Специалист по подбору персонала (рекрутер)

- размещение и контроль вакансий на сайтах;

- осуществление массового и точечного поиска и подбора персонала ;

- работа с холодными звонками;

- обработка входящих резюме;

- проведение первичного телефонного интервью и оценки кандидатов в соответствии с профилем должности;

- проведение первичного собеседования;

- организация встреч кандидатов с заказчиками;

- ведение отчетности по подбору;

- мониторинг рынка заработных плат;

- ведение базы данных анкет и резюме;

- формирование внешнего кадрового резерва

- Полный социальный пакет

- Материальная помощь к отпуску (выплачивается 1 раз в год, к отпускным)

- Заработную плату 45 000 руб. (к получению)

- Выплаты 2 раза в месяц на карту строго без задержек

- График работы 5/2, с 8. 00 до 17. 00

- Дружный коллектив

• опыт работы по подбору персонала (линейного/руководителей среднего и высшего звена)
• грамотно поставленная речь
• коммуникабельность