Ведущий экономист отдела оплаты труда и мотивации

34 038 руб.

Вакансия "Ведущий экономист отдела оплаты труда и мотивации"
Полная занятость, полный рабочий день

Откликнуться

Опубликовано 7 мая 2024 года

Обновлено 7 мая 2024 года

Работодатель

ООО "РКС-ТАМБОВ"

Место работы

Тамбовская область, Город Тамбов, Тулиновская улица, 5
Тамбовская область

г. Тамбов

Показать на карте

Обязанности

Разработка локально-нормативных актов по Предприятию (положение по оплате труда, положение о премировании персонала и т. п. ).
Составление штатного расписания в соответствии с утвержденной организационной структурой Предприятия.
Контроль правильности применения тарифных ставок, окладов, доплат, профстандарта, тарифно-квалификационного справочника и др.
Разработка планов по труду и заработной плате.
Фактический расчет по фонду заработной платы и численности персонала в рамках ПБУ и МСФО.
Подготовка форм статистической отчетности в части численности и фонда оплаты труда (П-4, П-4 нз и т. п. ).
Проведение факторного анализа бюджета по персоналу (ФЗП, бюджет по материальной помощи, затраты по обучению и тп. ) и численности.
Учет и анализ показателей по труду и заработной плате.
Обоснование затрат на оплату труда в составе утвержденных тарифов.
Расчет нормативной численности персонала.
Расчет фонда заработной платы и численности работающих.
Учет и анализ показателей по труду и заработной плате.

Общие требования

опыт работы не менее 3 лет по соответствующему направлению.
образование высшее экономическое.
знание основ трудового законодательства;
знание экономики труда;
знание 1С (3. 0)
уверенный пользователь ПК (word, excel)

Требования к образованию

Высшее

Опыт работы

Не менее 3 лет

Загрузка...