Проект- менеджер Управление ипотечного кредитования г. Владивосток

Анализ текущих бизнес-процессов и их оптимизация;

Подготовка предложения, технического задания с описанием функциональных требований к предлагаемым к внедрению IT – разработкам/сервисам, тестирование реализации;

Разработка и внедрение нового, оптимизацию и адаптацию действующего программного обеспечения и дистанционных сервисов Банка;

Организация деятельность проектной команды;  

Ведение документации по проектам;

Обучение сотрудников по использованию внедренных сервисов;

Подготовка предложений по разработке и внедрению в работу новых продуктов и услуг.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня
• График работы с 8. 30 до 17. 30
• Офис в центре города с крытой парковкой
• Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течении дня
• Развитая система материального и нематериального стимулирования:
• премия к дню рождения банка;
• доплата до среднего дохода по больничному листу;
• премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
• премии по результатам конкурсов и акций;
• премии за результативность;
• премия за наставничество;
• премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
• компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа;
• премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
• кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды).

Забота о сотрудниках:

• ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
• материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
• оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
• новогодние детские подарки;
• организация ежегодных медосмотров на территории организации;
• организация медицинских прививок;
• рассрочка в абонемент в фитнесс-клуб.

Корпоративная жизнь:

• летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
• новогодний корпоративный вечер;
• отправка лучших сотрудников в Таиланд;
• развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др. );
• организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников;
• корпоративные скидки в страховых компаниях.

Выбирай будущее - работай в « Примсоцбанке» !

Опыт внедрения новых сервисов для клиентов;

Опыт составления технических заданий и ведения проектной документации;

Высшее оконченное образование (по специальности);

Банковский профильный опыт от 4-х лет;

Опыт в продажах и сопровождении ипотечных продуктов будет Вашим преимуществом.