Начальник отдела реализации

2. 1         Руководит в соответствии с действующим законодательством и установленным порядком в отделе реализации, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества, финансовых и кадровых ресурсов, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности.

2. 2         Тщательно соблюдает правила оформления документов в отделе реализации.

2. 3         Обеспечивает реализацию путевок в санаторий с целью его максимальной загрузки.

2. 4         Постоянно анализирует рынок сбыта путевок.

2. 5         Пропагандирует, рекламирует санаторий в СМИ, по почте, по телефону, в INTERNETE, рекламной литературе, отрабатывает систему бронирования мест на свой сайт.

2. 6         Занимается подбором распространителей путевок и рекламы в других регионах, т. е. субагентов (в различных турфирмах, отделах реализации путевок, занимающихся внутренним туризмом).

2. 7         Готовит конкурсную документацию. Имеет банк данных постоянных клиентов (организаций, частных лиц, турфирм) и регулярно пополняет его новыми клиентами.

Организует ведение переговоров инструкторов с клиентами о:  дате начала и окончания путевки; получение дополнительных услуг;   ценах на оказываемые услуги.

Социальный пакет, доставка на работу и обратно по маршрутам: с г. Пскова, г. Порхова, с. Славковичи, ежемесячный повышающий коэффициент к окладу.

Трудолюбие, дисциплинированность, не нарушитель внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины, ответственность и своевременность  выполнения работы.