Старший специалист по персоналу

- Кадровое делопроизводство: (численность предприятия 150 чел. ):

прием, перевод, увольнение, табеля учета рабочего времени, личные дела и карточки формы Т-2, листы нетрудоспособности, оформление отпуска всех видов, ведение трудовых книжек и сведений о трудовой деятельности работников, трудовые договора и соглашения к ним, выдача направлений на медицинский осмотр, приказы по личному составу, направление на обучение, отстранение и допуск до работы в случае отстранения от работы по медицинским показаниям.

- Ведение перечня льготных профессий,

- Подготовка и сдача отчетности в государственные фонды (статистика, ПФР),

- Консультирование работников по вопросам трудовых отношений с работодателем.

5-дневная рабочая неделя:

пн-чт: с 8-00 до 17-00

пт с 8-00 до 16-00

перерыв для отдыха и питания: с 12-00 до 12-48 

1)     Высшее или среднее профессиональное образование;

2)     Опыт работы специалистом по персоналу не менее 3-х лет;

3)     Грамотная устная и письменная речь;

4)     Грамотный пользователь ПК, оргтехники;  

5)     Навыки работы с правовыми консультационными системами, 1С ЗУП, 1СДокументооборот.