Контролёр полуфабрикатов и готовой продукции

1. Своевременно, качественно и в полном объеме выполнять сменное задание по контролю и упаковке полуфабрикатов и готовой продукции.

2. Осуществлять полистный и поштучный учет.

3. Осуществлять визуальный и инструментальный контроль качества печати, резки, шитья и правильности нумерации полуфабрикатов и готовой продукции.

4. Изымать отбракованную продукцию, производить ее погашение, оформлять необходимые документы, вести записи учета в книге брака.

5. Производить комплектовку, упаковку и опломбирование полуфабрикатов и готовой продукции в короба или иную тару.

6. Оформлять паспорта-накладки на упаковку, по утвержденным образцам.

7. Осуществлять отбор контрольных экземпляров и образцов полуфабрикатов и готовой продукции.

8. Соблюдать инструкции и методики технического контроля.

9. Осуществлять комплектовку коробов или иной тары с готовой продукцией на паллет.

ООО «Первый печатный двор» является производственным предприятием, оснащенным высокотехнологичным полиграфическим и голографическим оборудованием, требующим от работника особой внимательности.

Работать на производственном оборудовании на предприятии допустимо лицам, достигшим 18-летнего возраста, а также не имеющим медицинских противопоказаний при приеме на работу.

В целях перемещения материалов, полуфабрикатов и готовой продукции используется специальное оборудование движущееся по цеху, в связи с чем лица, имеющие стойкие нарушения зрительных и слуховых функций, а также нарушения в координации движений, допущенные к выполнению трудовых функций, имеют высокие риски к возникновению травмоопасной ситуации на производстве.

Также работа на предприятии связана с тяжестью трудового процесса, подъемом, перемещением, удержанием груза вручную, стереотипными рабочими движениями, длительным нахождением работника в положении «стоя», «сидя», а также работы, связанные с постоянной ходьбой и работой стоя в течение всего рабочего дня. Поэтому работники, имеющие стойкие нарушения функций нижних и верхних конечностей не всегда могут выполнять большинство работ.

Работа на предприятии имеет высокие риски возникновения травмоопасных ситуаций, поэтому лица, имеющие стойкие нарушения здоровья (слепота, тугоухость, нарушения в координации движений и др. ), имеющие психические заболевания и др. , не допускаются к самостоятельному выполнению работ.