Ведущий инженер (2923)

1. Доводить посредством информационных систем до дилеров и автосборочных заводов информацию о результатах приема и проверки отчетности по возмещению гарантийных затрат и результатах акцепта затрат на гарантию; 2. Готовить установленную отчетность для бухгалтерских и финансово-экономических подразделений АО « АВТОВАЗ» с установленной периодичностью и по оперативным запросам; 3. Готовить статистическую информацию и аналитические отчеты по своей сфере деятельности; 4. Формировать акты выполненных работ и платежные требования в адрес автосборочных заводов согласно условий заключенных договоров, реестры акцептованных затрат; 5. Вести в ИС нормативные базы данных, находящиеся в зоне ответственности Отдела;     6. Формировать, согласовывать и оформлять заключение необходимых изменений в договоры,   по вопросам, касающимся компетенции отдела; 7. Оказывать информационную и консультационную поддержку дилерам и автосборочным заводам по вопросам, касающимся компетенции отдела.

  - компенсация стоимости питания: за комплексный обед/ужин АО « АВТОВАЗ» доплачивает 188, 15 руб. (84%), работник оплачивает 34, 85 руб. (16%);   - бесплатное питание в ночную смену; - обеспечение спецодеждой и обувью; - обслуживание в поликлинике ФМБА, включая стоматологию; - корпоративная программа ДМС (софинансирование): АО « АВТОВАЗ» доплачивает до 55 % стоимости полиса в зависимости от стажа работы работника, работник оплачивает оставшуюся часть стоимости полиса с рассрочкой до 11 месяцев; - поддержка материнства и детства: дополнительный оплачиваемый 10-ти недельный дородовый отпуск, пособие по уходу за ребенком с 1, 5 до 3-х лет; - оплачиваемые дни на бракосочетание, рождение ребенка; - специальная цена на автомобили, скидка от рекомендованной розничной цены: на LADA VESTA – 7%, на остальные модели LADA – 10%; - компенсация стоимости санаторно-курортного лечения и отдыха от 75% до 90%; - спортивно-оздоровительные мероприятия, корпоративные праздники; - поощрения работников, награды; - прочие льготы и гарантии предоставляются в соответствии с коллективным договором.

1. Наличие компетенций в области бухгалтерского учета и анализа   2. Уверенный пользователь ПК. 3. Опыт работы по формированию и заключению договоров.