Заместитель начальника отдела по персоналу

-Своевременно и точно исполнять поручения начальника отдела и отвечать за результаты своей работы;

-осуществлять администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;

-составлять установленную  в филиале отчетность:

и т. д. должностные обязанности согласно должностной инструкции предприятия.

Высшее образование.  

Требования к стажу: не менее пяти лет в области управления персоналом.