Секретарь руководителя

1. Составлять и вести учетные документы.

2. Применять средства коммуникации для передачи поручений руководителя и работников учреждения.

3. Создавать условия, обеспечивающие эффективную работу руководителя,     оснащать рабочее место руководителя и свое рабочее место  необходимым оборудование, осуществлять замену расходных материалов, уход за оргтехникой.

4. Осуществлять контроль исполнения поручений руководителя сотрудниками.

5. Организовывать работу по формированию дел в соответствии с утвержденной номенклатурой дел учреждения.

6. Правильно и своевременно формировать документы в дела с учетом их специфики, систематизировать  документы внутри дела.

На должность секретаря канцелярии назначается лицо, имеющее среднее общее образование, профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих, служащих, программы повышения квалификации рабочих, служащих без предъявления требований к стажу работы.