Вакансии на JobSense
Вакансия не актуальна и перемещена в архив

Музыкальный руководитель

от 27 000 до 35 000 руб.

Вакансия "Музыкальный руководитель"
Полная занятость, полный рабочий день

Опубликовано 19 октября 2023 года
Обновлено 19 октября 2023 года
Работодатель
МАДОУ Д/С №12 ГОРОДА ТЮМЕНИ
Место работы
Тюменская область, Город Тюмень, Воровского улица, дом: 17;
г. Тюмень
Тюменская область

г. Тюмень

Обязанности

Осуществлять образование воспитанников в соответствии с образовательной программой, развивать их разнообразную творческую деятельность.

Добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него настоящим трудовым договором, должностной инструкцией, выполнять установленные нормы труда.

Обеспечивать педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов работы (обучения) исходя из психофизиологической и педагогической целесообразности, используя современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы.

Проводить учебные занятия, опираясь на достижения в области методической, педагогической и психологической наук, возрастной психологии и гигиены, а также современных информационных технологий.

  Осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию образовательной программы.

  Содействовать созданию благоприятных условий для индивидуального развития и нравственного формирования личности воспитанников, вносить необходимые коррективы в систему их воспитания. Создавать благоприятную микросреду и морально-психологический климат для каждого воспитанника.

  Осуществлять изучение личности воспитанников, их склонностей, интересов, содействовать росту их познавательной мотивации и становлению их учебной самостоятельности, формированию компетентностей, организовывать подготовку домашних заданий.

  Развивать у воспитанников познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у воспитанников культуру здорового и безопасного образа жизни.

  Составлять планы и программы занятий, обеспечивать их выполнение в соответствии с циклограммой.

Применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания.

  Учитывать особенности психофизического развития воспитанников и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья.

  Обеспечивать и анализировать достижения воспитанников. Оценивать эффективность обучения, учитывая овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, используя компьютерные технологии, в т. ч. текстовые редакторы и электронные таблицы в своей деятельности.

  Оказывать особую поддержку одаренным и талантливым воспитанникам, а также воспитанникам с ограниченными возможностями здоровья.

Способствовать развитию общения воспитанников. Помогать воспитанникам решать проблемы, возникающие в общении с товарищами, родителями (законными представителями).

Осуществлять помощь воспитанникам в учебной деятельности, способствовать обеспечению уровня их подготовки, соответствующего федеральным государственным образовательным стандартам.

  Содействовать получению дополнительного образования воспитанниками через систему кружков, клубов, секций, объединений, организуемых в образовательном учреждении.

В соответствии с индивидуальными и возрастными интересами воспитанников совершенствовать жизнедеятельность коллектива воспитанников.

  Осуществлять развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формировать их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.

Участвовать в разработке образовательной программы образовательного учреждения.   Координировать работу педагогического персонала и родителей (законных представителей) по вопросам музыкального воспитания детей, определять направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей.

Определять содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы, способы обучения, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников.

Участвовать в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательного учреждения (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и иные мероприятия), спортивных мероприятиях с воспитанниками, обеспечивать их музыкальное сопровождение.

  Консультировать родителей (законных представителей) воспитанников и воспитателей по вопросам подготовки воспитанников к их участию в массовых, праздничных мероприятиях.

Соблюдать права и свободы воспитанников, обеспечивать охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса. Обеспечивать при проведении занятий соблюдение правил охраны труда и пожарной безопасности.

Работать в тесном контакте с другими педагогическими работниками, родителями (законными представителями) воспитанников.

Своевременно составлять отчетную документацию, ее представление руководству.

Систематически повышать свой профессиональный уровень.

Участвовать в работе педагогических, методических советов, объединений, других формах методической работы, в работе по проведению родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям или лицам, их заменяющим, а также педагогическим работникам в пределах своей компетенции.

Проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании.

Проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению Работодателя.

  Проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.

Соблюдать устав Работодателя, правила внутреннего трудового распорядка, действующие у Работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда, иные локальные нормативные акты Работодателя, непосредственно связанные с трудовой деятельностью Работника, с которыми Работник был ознакомлен под роспись.

Соблюдать трудовую дисциплину.

  Бережно относиться к имуществу Работодателя, в том числе находящемуся у Работодателя имуществу третьих лиц, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников.

  Незамедлительно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя, в том числе находящемуся у Работодателя имуществу третьих лиц, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников.

Постоянно следить за ростом своего профессионального мастерства.

Обобщать и представлять опыт своей деятельности для коллег и родителей (законных представителей) воспитанников, а также для других образовательных организаций. Изучать и внедрять положительный педагогический опыт коллег по работе, других образовательных организаций.

Следить за своим внешним видом, являться образцом для воспитанников, их родителей (законных представителей) и коллег.

Поддерживать порядок и создавать условия на своем рабочем месте.

Предоставлять возможность администрации и (или) назначенным ею лицам присутствовать на своих занятиях, мероприятиях, проводимых с воспитанниками.

Выполнять приказы и указания заведующего образовательным учреждением, заместителя заведующего образовательным учреждением.

Выполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством об образовании, локальными актами образовательного учреждения, настоящей должностной инструкцией и трудовым договором.


Дополнительно

профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте


Общие требования

Дисциплинированность


Требования к образованию

Среднее профессиональное


Загрузка...

Похожие вакансии

Музыкальный руководитель
Московская область
МДОУ ДЕТСКИЙ САД №36
25 000 – 50 000 руб.
Музыкальный руководитель
г. Ангарск
МАДОУ №117
31 000 – 33 000 руб.

Работодатель

МАДОУ Д/С №12 ГОРОДА ТЮМЕНИ

МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД №12 ГОРОДА ТЮМЕНИ
23 голоса
Дата регистрации
17 декабря 2007 года
Юридический адрес
625019, Тюменская область, г. Тюмень, ул. Воровского, д. 17
Заведующий
Никитина Светлана Владимировна
с 19 июня 2019 года
ОГРН 1077203062111
ИНН 7203206923
КПП 720301001
Полная информация по компании-работодателю