Специалист по охране труда

- Разрабатывает, согласовывает и актуализирует проекты локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда;

- Подготавливает предложения по вопросам охраны и условия труда для включения в трудовые договоры работников;

- Осуществляет мониторинг законодательства Российской Федерации и передового опыта в области охраны труда.

- Выявляет потребности в обучении по охране труда, оказанию первой помощи пострадавшим с учетом требований соответствующих нормативных правовых актов;

- Подготавливает  проекты технического задания для заключения контрактов с образовательными организациями на проведение обучения руководителей и специалистов по вопросам охраны труда, проверки знания требований охраны труда с использованием электронных шаблонов;

- Осуществляет контроль за проведением обучения работников безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктажей по охране труда в соответствии с нормативными требованиями;

- Оказывает  методическую помощь руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения, инструктажей, стажировок и инструкций по охране труда;

- Организует проведение периодического обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим;

- Проводит вводный инструктаж по охране труда, координирует проведения инструктажей по охране труда на рабочих местах.

- Информирует  работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, о предоставляемых гарантиях и компенсациях, применяемых средствах индивидуальной защиты;

- Осуществляет сбор, систематизацию информации и предложений от работников, представителей работников структурных подразделений учреждения по вопросам условий и охраны труда;

- Подготавливает информацию и документы, представляемые органам исполнительной власти, органам профсоюзного контроля, необходимых для осуществления ими своих полномочий;

- Организует сбор,   обработку и интеграцию в соответствующие цифровые платформы информации, характеризующей состояние условий и охраны труда у работодателя;

- Организует сбор информации об обеспеченности работников полагающимися им средствами индивидуальной защиты;

- Формирует документы статистической отчетности, внутреннего документооборота, содержащих информацию по вопросам охраны труда.

- Определяет применимые в организации методы оценки вредных и (или) опасных производственных факторов, опасностей, профессиональных рисков на рабочих местах;

- Выявляет, анализирует и проводит оценку профессиональных рисков;

- Разрабатывает предложения по обеспечению безопасных условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками;

- Разрабатывает предложения по повышению мотивации работников к безопасному труду и их заинтересованности в улучшении условий труда, по вовлечению их в решение вопросов, связанных с охраной труда;

- Подготавливает  предложения по обеспечению режима труда и отдыха работников;

- Анализирует документы по приемке и вводу в эксплуатацию производственных объектов, проверяет соответствие вводимых в эксплуатацию производственных объектов государственным нормативным требованиям охраны труда и подготавливает  предложения работодателю;

- Контролирует обеспечение работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также их хранение, оценку состояния и исправности;

- Подготавливает  предложения в план мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профзаболеваний;

- Подготавливает  предложения по лечебно-профилактическому обслуживанию и поддержанию требований по санитарно-бытовому обслуживанию работников в соответствии с установленными нормами;

- Контролирует наличие средств оказания первой помощи пострадавшим;

- Организует и координирует  работу по охране труда в структурных подразделениях учреждения;

- Актуализирует нормативные правовые акты, содержащие государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;

- Систематизирует  нормативные правовые акты, содержащие государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;

- Осуществляет хранение нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя.

- Планирует  проведение производственного контроля и специальной оценки условий труда на рабочих местах;

- Организует  работу комиссии по проведению специальной оценки условий труда;

- Координирует работу по выявлению опасных и (или) вредных производственных факторов, воздействующих на работника на его рабочем месте;

- Организует  контроль за соблюдением методики проведения работ по специальной оценке условий труда, рассмотрением и анализом результатов ее проведения;

- Подготавливает  документы, связанные с организацией и проведением специальной оценки условий труда и ее результатами;

- Информирует  работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, полагающихся компенсациях;

- Контролирует исполнение перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, разработанного по результатам специальной оценки условий труда.

- Организует работу комиссии по расследованию несчастных случаев, произошедших на производстве, и профессиональных заболеваний, проводит  осмотр места происшествия и опрос причастных лиц;

- Изучает и представляет  информацию об обстоятельствах несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний по установленной форме;

- Взаимодействует  с членами комиссии по расследованию несчастных случаев, профсоюзной организацией, должностными лицами органов государственного надзора и пострадавшим работником (его родственниками);

- Устанавливает  причины и обстоятельства несчастного случая, а также лиц, ответственных за допущенные нарушения требований охраны труда;

- Подготавливает  документы, необходимые для расследования и учета несчастных случаев, происшедших на производстве, и профессиональных заболеваний;

- Направляет  материалы расследования несчастных случаев в соответствующие органы и организации, а также пострадавшим и их доверенным лицам в порядке, установленном законодательством Российской Федерации или иными нормативными правовыми актами;

- Координирует  работы по разработке мероприятий, направленных на предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

На должность специалиста по охране труда принимается лицо, имеющее высшее образование - бакалавриат или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области охраны труда или среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда и стаж в области охраны труда не менее трех лет.