Специалист по кадрам

Переводит сотрудников в рамках требований трудового законодательства, положений приказов руководителя учреждения, иной установленной документации по управлению персоналом. Учитывает личный состав организации, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Собирает материалы для аттестационных, квалификационных, конкурсных комиссий. Представляет сотрудников к поощрениям. Создает и ведет личные дела сотрудников. Дополняет их сведениями, в соответствии с трудовой деятельностью персонала. Вносит записи в трудовые книжки сотрудников учреждения. Обеспечивает их учет и хранение. Готовит, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Подсчитывает рабочий стаж сотрудников. Ведет информационные базы качественного, количественного состава сотрудников, следит за их актуальностью,   пополнением, своевременным обновлением. Учитывает отпуска сотрудников, контролирует составление, соблюдение графиков отпусков. Собирает документы для их сдачи в архивы на хранение. Выполняет должностные обязанности сверхурочно в порядке, предусмотренном законодательством РФ о труде.

Владение компьютером. Доброжелательность, коммуникабельность. Способность к обучению. Ответственность