Специалист по кадрам

Оформление документов при приеме на работу: оформление   личной карточкиТ2, подготовка проекта приказа о приеме, должностной инструкции, трудового договора, внесение записи о приеме в трудовую книжку. Отправка отчета в СФР о приеме через информационную систему СБИС.

Работа в АИС « Сетевой город» : внесение данных о сотрудниках (ФИО, дата рождения, данные учетных документов, должность, образование и др. ).

Подготовка текущих отчетов (по запросам).

Оформление приказов по отпускам (ежегодных, учебных).

Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

Оформление увольнения: подсчет компенсации за неиспользованный отпуск, внесение данных в личную карточку работника (Т2), формирование приказа об увольнении, внесение записи об увольнении в  трудовую книжку, отправка отчета в СФР об увольнении через информационную систему СБИС.

Оформление перевода работников: подготовка дополнительных соглашений, оформление проекта приказа, внесение записей в карточку Т2, трудовую книжку работника.

Ведение учета списочного состава работающих, внесение изменений исходя из приема работников переводов, увольнений.

Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;   подсчет трудового стажа, выдача справок текущей трудовой деятельности работников, внесение записей в трудовые книжки о поощрениях и награждениях, ведение книги учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним.

Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив.        

Составление списка работников уходящих на пенсию.

Систематизация информации о квалификационной категории работников.

Внесение изменений в учетные документы работника в связи со сменой персональных данных (смена фамилии, имени, отчества).

Прием документов на педагогическую практику.

Наличие справки об отсутствии судимости.

Опыт работы