Консультант отдела прогнозирования социально-экономического развития управления мониторинга и прогнозирования социально - экономического развития департамента экономического развития администрации города Нижнего Новгорода

• Осуществляет прогнозирование на среднесрочный и долгосрочный период показателей отраслей социальной сферы и потребительского рынка города Нижнего Новгорода, а также проводит их аналитическое описание;
• Осуществляет взаимодействие с районными межведомственными комиссиями по вопросам заработной платы и обеспечивает подготовку сводных аналитических отчетов по результатам их деятельности;
• Осуществляет сбор и обработку информационно-аналитических и презентационных материалов для подготовки отчета главы города о результатах своей деятельности и деятельности администрации города;
• Осуществляет подготовку в пределах своей компетенции проектов нормативно-правовых актов по курируемым вопросам, готовит аналитические, отчетные материалы по работе, связанной с исполнением функций, ответы на обращения граждан.

• Муниципальная служба;
• 5-дневная рабочая неделя;
• Рабочий день понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00, пятница: с 09:00 до 17:00, обеденный перерыв с 12:00 до 12:48;
• Рабочее место в центре города (Кремль, корп. 5);
• Отпуск от 33 календарных дней;
• Возможность карьерного роста;
• Возможность повышения профессионального уровня;
• Заработная плата от 31 670 до 43 600 рублей до вычета НДФЛ (возможность установления надбавки за выслугу лет и оклада за классный чин);
• Предусмотрено премирование по результатам работы;
• Ежегодное прохождение диспансеризации.

1. Квалификационные требования:1. 1. К образованию:

Высшее образование по специальности, направлению подготовки « Государственное и муниципальное управление» , « Финансы и кредит» , « Экономика» , « Налоги и налогообложение» , « Бухгалтерский учет, анализ и аудит» .

1. 2. К стажу муниципальной (государственной) службы или опыту работы:

Требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки не установлено.

1. 3. К профессиональным знаниям и навыкам:

• Знания основ Конституции Российской Федерации;
• Федерального закона от 06. 10. 2003 № 131-ФЗ « Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» ;
• Федерального закона от 02. 03. 2007 No25-ФЗ « О муниципальной службе в Российской Федерации» ;
• Закон Нижегородской области от 03. 08. 2007 № 99-З « О муниципальной службе в Нижегородской области» ;
• Законодательства о противодействии коррупции;
• Устава города Нижнего Новгорода, а также нормативных правовых актов по местным налогам.
• Навыки делового и профессионального общения;
• Наличие навыков аналитической работы с большими массивами данных, представленных как в текстовом, так и в цифровом виде, а также навыков разработки нормативных правовых документов, составления документов аналитического и справочно-информационного характера.
• Наличие профессиональных знаний и навыков в области информационно-коммуникационных технологий (офисные программы, в том числе MS Office и P7-Office; справочные системы « Гарант» , « Консультант» ; организационная техника;
• Внутренние и периферийные устройства компьютера; электронная почта; сеть Интернет).