Специалист по управлению персоналом

Вести учет рабочего времени.

Ежемесячно проверять табеля учета рабочего времени и вводить их в программу « 1С: Зарплата и кадры» .

Организовывать хранение кадровых документов в соответствии с требованиями трудового, архивного законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации.

Вести учет и регистрацию кадровых документов.

Подготавливать и оформлять по запросу работников и должностных лиц копии, выписки из кадровых документов, справки, информацию о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.

Доводить до сведения работников организационные, распорядительные и кадровые документы организации.

Вести учет больничных листов.

В соответствии с графиком отпусков работников своевременно подготавливать приказы на отпуск и уведомлять работников о предстоящем отпуске.

Организовывать систему движения документов по персоналу.

Собирать и проверять личные документы работников.

Знание программы 1С "Зарпалата и кадры", опыт работы по ведению воинского учета, высшее образование