Ведущий специалист группы правового обеспечения

- Представлять и осуществлять защиту интересов в судебных органах, других органах и организациях по правовым вопросам;

- Принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы;

- Вести претензионно— исковую работу в Филиале, в том числе по договорам по технологическому присоединения энергопринимающих устройств заявителей;

- Совместно с подразделениями формировать (готовить) позицию Филиала по ведению претензионной работы с контрагентами;

- Изучать и анализировать результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практику заключения и исполнения хозяйственных договоров.

• Работа в филиале крупной стабильной компании;
• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
• Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
• Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
• Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
• Единовременная выплата к отпуску;
• Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
• Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
• Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
• Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
• Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
• Поощрение к праздничным датам (8 марта, « День энергетика» );
• Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
• Возможность профессионального роста;
• Предоставление возможности обучения.

- Высшее юридическое образование