Сиделка (помощник по уходу)

2. 1. предоставление услуг по уходу за получателями социальных услуг отделения (лицами, нуждающимися в постороннем уходе):

1) оказание услуг общего ухода и помощи при осуществлении повседневной деятельности лицам, нуждающимся в постороннем уходе;

2) организация приема пищи и проведение кормления лиц, нуждающихся в постороннем уходе;

3) повседневное наблюдение за самочувствием и состоянием здоровья лиц, нуждающихся в постороннем уходе;

4) обеспечение досуга лиц, нуждающихся в постороннем уходе;

5) поддержание санитарных норм жизнедеятельности лиц, нуждающихся в постороннем уходе.

2. 2. оказание дополнительных   социальных услуг, входящих в Перечень дополнительных социальных услуг,   оказываемых учреждением на условиях полной оплаты;

2. 3. формирование, ведение и хранение в соответствии с установленными федеральным законодательством, нормативными правовыми актами Московской области, Министерства социального развития Московской области  и локальными нормативными  актами учреждения     учетно-отчетной   и иной документации, в том числе в электронном виде;

Премия выплачивается по итогам работы за месяц и начисляется к должностному окладу в размере от 100 до 150% должностного оклада за отработанный период.  

2. 1. предоставление услуг по уходу за получателями социальных услуг отделения (лицами, нуждающимися в постороннем уходе):

1) оказание услуг общего ухода и помощи при осуществлении повседневной деятельности лицам, нуждающимся в постороннем уходе;

2) организация приема пищи и проведение кормления лиц, нуждающихся в постороннем уходе;

3) повседневное наблюдение за самочувствием и состоянием здоровья лиц, нуждающихся в постороннем уходе;

4) обеспечение досуга лиц, нуждающихся в постороннем уходе;

5) поддержание санитарных норм жизнедеятельности лиц, нуждающихся в постороннем уходе.

2. 2. оказание дополнительных   социальных услуг, входящих в Перечень дополнительных социальных услуг,   оказываемых учреждением на условиях полной оплаты;

2. 3. формирование, ведение и хранение в соответствии с установленными федеральным законодательством, нормативными правовыми актами Московской области, Министерства социального развития Московской области  и локальными нормативными  актами учреждения     учетно-отчетной   и иной документации, в том числе в электронном виде;

1. 3. На должность сиделки (помощника по уходу)   принимается лицо:

1. 3. 1. прошедшее основные программы профессионального обучения - программы профессиональной подготовки по должностям служащих;

1. 3. 2.   прошедшее обучение оказанию первой помощи.

1. 4. Требования к опыту практической работы к лицу, принимаемому на сиделки (помощника по уходу) отделения, не предъявляются.

1. 5. Сиделка (помощник по уходу) отделения проходит обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и локальными нормативными актами учреждения.

1. 6. Сиделка (помощник по уходу) отделения должна соблюдать морально-этические нормы и правила в рамках профессиональной деятельности.