Заведующий аптекой

1.                                   Осуществляет  руководство  и контроль за работой персонала аптеки.

2.                                   Рационально  организует  труд сотрудников аптеки,   внедряя элементы научной организации труда.

3.                                   Обеспечивает проведение мероприятий по организации лекарственного обеспечения подразделений больницы (формирование спроса на лекарственные средства, изделия медицинского назначения, определение потребности в них, составление заявки-заказа на лекарственные средства) в пределах  утвержденной сметы.

4.                                   Осуществляет в аптеке прием, учет, хранение и отпуск наркотических средств и психотропных веществ, сильнодействующих и ядовитых веществ списков ПККН с учетом существующих требований к ним.

5.                                   Обеспечивает и контролирует наличие всего ассортимента медикаментов  и  других медицинских товаров в пределах утвержденной сметы и соблюдение хранения их в аптеке и отпуска их  отделениям, кабинетам и другим подразделениям больницы.

6.                                   Контролирует соблюдение фармацевтического порядка и  санитарно-эпидемиологического режима в аптеке.

7.                                   Участвует в составлении сметы на приобретение  медицинских товаров, оборудования, инвентаря и на содержание аптеки.

8.                                   Осуществляет систематический контроль за соблюдением  правил хранения лекарств в отделениях и кабинетах больницы,   обращая особое внимание на правильное хранение ядовитых,   наркотических и сильнодействующих средств.   О всех обнаруженных недочетах ставит в известность   главного врача больницы или его заместителя по  медицинской части и т. д.

работа в   аптеке больницы, Справка о наличии(отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования Стимулирующая выплата в размере 5000 рублей в течении года с момента приема на работу,

оплата съемного жилья в течении 1 календарного года, с момента приема на работу, частичная оплата коммунальных услуг, возможность участия в мероприятии по обеспечению жильем молодых семей государственной программы РФ "Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан РФ в возрасте до 35 лет, перспектива ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СЛУЖЕБНОГО ЖИЛЬЯ                                                                                                                                                                                                             

дисциплинированность