Специалист по кадрам

-Ведение кадрового делопроизводства в полном объеие (прием, увольнение, отпуска, переводы) штат 300 человек;

-Подбор персонала, размещение вакансий, работа с сайтами по трудоустройству;

-Ведение воинского учета в организации;

-Предоставление сведений о потребности в ЦЗН;

-Подготовка документов в архив.

-Знание особенностей вахтового метода, разьездного характера работы;

-Владение программой 1С 8. 3. ЗУП на уровне уверенного пользователя;

-Хорошее знание основ трудового законодательства РФ;

-Умение работать быстро, внимательно к кадровыми документами (многозадачность);

-Стаж работы по специальности от 3-х лет.