Старший фельдшер

Должностные обязанности согласно должностной инструкции "Старшего фельдшера"

Предоставляются меры социальной поддержки:

- компенсация расходов, связанных с переездом к месту работы (оплата билетов приезжающего специалиста и всех членов его семьи и провоз багажа (контейнер до пяти тонн).

- единовременное пособие в размере пяти должностных окладов (пяти месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере одного должностного оклада (одной месячной тарифной ставки) работника.

- оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.

- компенсация найма жилья (за счет средств Администрации района) в течение 3-х лет со дня заключения специалистом трудового договора.

- меры социальной поддержки по оплате коммунальных услуг 

1. В соответствии с требованиями профессионального стандарта "Специалист по организации сестринского дела"

2.   Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело" или "Сестринское дело". Документ о повышении квалификации по специальности "Организация сестринского дела".

3.   Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело" или "Сестринское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по специальности "Организация сестринского дела" или Высшее образование - бакалавриат по направлению подготовки "Сестринское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации "Организация сестринского дела"

4. Опыт работы не менее пяти лет по направлению профессиональной деятельности.

5. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью.