Уборщик служебных и производственных помещений

1. Соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов организации, внутренних правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

2. Поддерживать санитарное  состояние закрепленной территории на уровне требований  СанПиН.

3. Осуществлять уборку служебных помещений, коридоров, лестниц, санузлов, прилегающей территории.

4. Удалять пыль, подметать, мыть стены, полы, лестницы, оконные рамы и стекла, дверные блоки, убирать мусор за батареями на закрепленном участке.                                                       участке.

5. Осуществлять очистку урн от бумаги и их промывку дезинфицирующими растворами.

6. Один раз в месяц проводить генеральную уборку на закрепленном за ним участке.                                                                                                           7. Следить за наличием моющих средств и приспособлений.

8. Готовить с соблюдением правил безопасности необходимые моющие и дезинфицирующие растворы.

9. Безотлагательно сообщать  непосредственному    руководителю    о неисправностях электро  и  санитарно-гигиенического оборудования, о поломках дверей, замков, окон, стекол, запоров и т. п. на закрепленном участке.                                                                                                                                                                     10. Извещать  своего  непосредственного    руководителя    о    любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, произошедшем на обслуживаемой территории.

11. В  летнее время уборщик привлекается к ремонту техникума и благоустройству прилегающей территории.

12. Обеспечивать сохранность имущества, инвентаря оборудования переданного ему для исполнения служебных обязанностей.                         13. В случае служебной необходимости уборщик может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.  

14. Соблюдать положения должностной инструкции, существующие нормы служебной этики, не совершать действий, которые затрудняют работу, а также приводят к подрыву авторитета учреждения.

Справка об отсутствии судимости