Заместитель главы администрации города - главный бухгалтер

3. 1. Организует разработку проекта бюджета города, подготовку материалов по исполнению бюджета для Совета депутатов.

3. 2. Рассматривает и обеспечивает аимодействует с налоговыми органами и Упрвлением Федерального   вопросы исполнения бюджета.  

3. 3. Обеспечивает контроль за целевым использованием бюджетных средств получателями бюджетных средств.

                  3. 4. Участвует в принятии решений по  созданию муниципальных предприятий и учреждений, осуществлению финансового обеспечения деятельности муниципальных казенных учреждений и финансового обеспечения выполнения муниципального задания бюджетными и автономными муниципальными учреждениями, а также осуществлению закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд.

3. 5. Обеспечивает контроль за финансово-хозяйственной деятельностью в МУПах.

3. 6. Организует работу с налогоплательщиками и арендаторами.

3. 7. Организует подготовку материалов и информаций  на балансовые и планово-бюджетные комиссии по вопросам исполнения бюджета города.

3. 8. Организует разработку прогноза сводного финансового баланса города.

3. 9. Организует работу по сбору статистических показателей, характеризующих состояние экономики и социальной сферы муниципального образования, и предоставление указанных данных органам государственной власти в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;

3. 10. Разрабатывает структуру муниципального долга и программу внутренних и внешних заимствований.

3. 11. Формирует документы стратегического планирования муниципального образования.

3. 12. Обеспечивает подготовку и направление подведомственным учреждениям бюджетной росписи и уведомлений об изменении бюджетных ассигнований, подготавливает материалы по передвижению бюджетных ассигнований.

3. 13. Производит оценку потерь бюджета от предоставленных льгот.

3. 14. Организует разработку финансового плана города Черепаново.

                  3. 15. Готовит сведения об оказании поддержки социально ориентированным некоммерческим организациям в пределах полномочий, установленных статьями 31. 1 и 31. 3 Федерального закона от 12. 01. 1996 №  7-ФЗ « О некоммерческих организациях» ;

2. 1. Образование: наличие высшего образования не ниже уровня  специалитета, магистратуры.

2. 2. Наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) не менее 4 лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки не менее  5 лет.

2. 3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам:

-Знание основных положений Конституции Российской Федерации, Бюджетного, Налогового кодексов,   Устава города Черепаново.

-Знание законодательства Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы.

-Знание основ делопроизводства.

    Наличие навыков планирования, организации совместной деятельности, аналитической работы, системного подхода в решении задач, подготовки проектов правовых актов и иных управленческих документов, аналитических материалов, применения специальных профессиональных знаний, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, делового письма, разрешения конфликтов, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, делегирования полномочий подчиненным.

-Владение навыками работы на персональном компьютере, знание программного обеспечения по бухгалтерскому учету.