Главный специалист – главный бухгалтер

Главный бухгалтер администрации поселения обязан:

Øосуществление предварительного контроль за соответствием заключаемых договоров объемами ассигнований, предусмотренных сметой доходов и расходов, и лимитам бюджетных обязательств при казначейском обслуживании получателей через лицевые счета: за своевременным и правильным оформлением первичных учетных документов и законностью совершаемых операции;

Øконтроль за правильным и экономным расходованием средств в соответствии с целевым назначением по утвержденным сметам доходов и расходов по бюджетным средствам и средствам, полученным за счет внебюджетных источников, с учетом внесенных в них в установленном порядке изменений, а также за сохранностью денежных средств и материальных ценностей в местах их хранения и эксплуатации;

Øконтроль за использованием смет доходов и расходов и правильной постановкой у них бухгалтерского учета;

Øконтроль за своевременным проведением расчетов по бюджетным средствам в пределах санкционированных расходов;

Ø контроль за использованием выданных доверенностей на получение имущественно - материальных и других ценностей;

Ø     участие в проведении инвентаризации имущества и финансовых обязательств, своевременное и правильное определение результатов инвентаризации и отражение их в учете;

Ø     проведение инструктажа материально ответственных лиц по вопросам учета и сохранности ценностей, находящихся на их ответственном хранении;

Ø   правильное начисление и своевременное перечисление платежей в государственный бюджет, взносов на государственное страхование;

Øсоставление достоверной бухгалтерской отчетности на основе первичных документов и бухгалтерских записей, представление ее в установленные сроки соответствующим органам;

Øсохранность бухгалтерских документов, оформление и передачу их в установленном порядке в архив;

Øглавный бухгалтер обязан тщательно контролировать:

ü Соблюдение установленных правил оформления приемки и отпуска товарно­материальных ценностей;

ü Правила расходования фонда заработной платы, установления должностных окладов, строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины;

ü Соблюдение установленных правил проведения инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств;

ü Взыскание в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины;

ü Законность списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь.

Øглавный бухгалтер обязан активно участвовать в подготовке мероприятий, предупреждающих образование недостач и незаконное расходование денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушение финансового и хозяйственного законодательства.

Квалификационные требования: наличие высшего профессионального образование по специальностям «Экономика и бухгалтерский учет», «Экономика и управление на предприятии» без предъявления требований к стажу работы.

Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям, необходимым для замещения должности муниципальной службы, являются:

- знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- знание федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации применительно к исполнению должностных обязанностей;

- знание Устава Хабаровского края, закона Хабаровского края «О муниципальной службе в Хабаровском крае»;

- знание краевых законов  и иных нормативных правовых актов Хабаровского края применительно к исполнению должностных обязанностей;

- знание Устава Горненского сельского поселения, иных муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей.

Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам, необходимым для замещения должности муниципальной службы, являются:

- наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой и необходимым программным обеспечением;

- наличие навыков владения официально  - деловым стилем русского языка при ведении деловых переговоров;

- наличие навыков работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение, хранение и иные практические навыки работы с документами);

- наличие организационных и коммуникативных навыков;

- умение рационального планирования рабочего времени.