Начальник информационного отдела

- осуществлять руководство работниками отдела;

- контроль за обеспечением работы системного и офисного ПО (операционные системы, офисные приложения, антивирусы, архиваторы, почта и т. п. ), специализированного ПО, связанного с деятельностью учреждения (кадастровая оценка, аналитика, геоинформационные системы);

- владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

- контроль за корректным функционированием сайта учреждения

- участие в заключении договоров в пределах компетенции отдела, составление технического задания

-участие в приемке товаров, работ, услуг

- соблюдение требований по обработке и обеспечения режима по защите персональных данных

- работа с документами, владение официально-деловым стилем, технология визирования, согласования проектов локальных нормативных актов и служебных документов

-осуществлять работы по внедрению и сопровождению автоматизированных информационных систем

-изучать и внедрять в практику передовые формы и методы автоматизированной обработки информации;

- осуществлять методическую помощь сотрудникам Учреждения в пределах компетенции информационного отдела

-готовить отчеты в соответствии с требованиями нормативно-правовых актов в пределах компетенции отдела;

- обеспечивать методическое сопровождение программного обеспечения сторонних разработчиков в пределах компетенции отдела;

- разрабатывать рекомендации по совершенствованию организации работы и по вопросам организации автоматизированной обработки информации;

- разрабатывать, в пределах своей компетенции, проекты приказов директора, локальных нормативных актов, по вопросам, входящим в компетенцию отдела

- высшее образование;

- знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов,

- Федеральный закон от 27 июля 2006 г. N 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации"

- Федеральный закон Российской Федерации от 06 . 04. 2011 г. N 63-ФЗ "Об электронной подписи"

- Федеральный закон от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных"

и иных нормативных правовых актов.

- знание методов и средств формирования и использования собственной базы данных организации;

- знание основ планирования и организации труда;

- знание основ трудового законодательства;

- знание правил по охране труда и пожарной безопасности.