Главный юрисконсульт

- Обеспечивать соблюдение законности в деятельности предприятия и защиту его правовых интересов.

- Осуществлять подготовку и правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, а также участвовать в необходимых случаях в подготовке этих документов.

-Принимать меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства.

- Обеспечивать правовое сопровождение прибыльной работы предприятия. Не допускать принятия решений, которые могут привести к неплатежеспособности (банкротству) предприятия.

- Обеспечивать правовое сопровождение содержания в надлежащем состоянии закрепленного за предприятием на праве хозяйственного ведения движимого и недвижимого имущества.

-Организовывать подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Предприятия, а также по проектам нормативных актов, поступающим на отзыв Предприятию.

- Обеспечивать методическое руководство правовой работой на Предприятии, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказывать правовую помощь структурным подразделениям в претензионной работе, подготовку и передачу необходимых материалов в судебные и арбитражные органы.

- Представлять интересы Предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществлять ведение судебных и арбитражных дел.

- Участвовать в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на Предприятии.

-Проводить работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров, разрабатывать предложения по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности Предприятия.

- Участвовать при необходимости в подготовке материалов о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их следственным и судебным органам, принимать меры по возмещению ущерба, причиненного Предприятию.

-Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества Предприятия.

- Подготавливать заключения по предложениям о привлечении работников Предприятия к дисциплинарной и материальной ответственности.

- Участвовать в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивать подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности.

- Обеспечивать информирование работников Предприятия о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами предприятия нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности.

- Организовывать оказание юридической помощи структурным подразделениям Предприятия, консультирование работников по правовым вопросам.

- Поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей, овладевать современными методами работы.

- Обеспечивать неразглашение служебной информации, ставшей ему известной в процессе исполнения должностных обязанностей.

- Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовую деятельность.

- Руководить работниками сектора правовой работы. В рамках компетенции сектора правовой работы давать поручения и распоряжения сотрудникам сектора правовой работы и контролировать их исполнение.

- Выполнять иные поручения руководства.

высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет