Директор офиса

Организация деятельности отделения;

Эффективное управление командой (постановка целей, оперативное руководство, оценка результатов работы, мотивация персонала);

Развитие направления розничного бизнеса;

Обеспечение выполнения плановых показателей;

Активное привлечение клиентов на уровне первых лиц компаний;

Контроль текущих результатов продаж сотрудников отделения.

Высшее образование;

Опыт работы в банке от трех лет в офисе банка (в должности начальника отдела, заместителя директора, директора офиса);

Опыт развития бизнеса, продвижения кредитных и не кредитных продуктов, банковских услуг, ведения переговоров на уровне первых лиц компаний;

Знание операционной работы;

Знание нормативных актов, документов, инструкций и положений, касающихся банковской сферы.