Ведущий специалист отдела развития минерально-сырьевой базы

«ЕвроХим» - это 27 000 человек, 40 стран, 75 предприятий. «ЕвроХим» – один из крупнейших и наиболее быстро развивающихся производителей минеральных удобрений в мире. Наша цель – стать мировым лидером в отрасли удобрений по безопасности, производительности и темпам роста.

«ЕвроХим – Усольский калийный комбинат» – горно-обогатительный комплекс по добыче калийной руды подземным способом и производству минеральных удобрений – хлористого калия. Наш комбинат – это более 3 000 сотрудников, 15 лет успешной истории.

Приглашаем на вакансию Ведущий специалист отдела развития минерально-сырьевой базы (Место работы: Промплощадка в д. Малое Романово)

В Ваши задачи будет входить:

• подготовка и оформление лицензионнно-разрешительной документации в области недропользования,
• представление материалов, запросов, переписки, аукционной и иной другой документации по вопросам недропользования в соответствии с требованиями органов государственной власти;
• осуществление подготовки и подачи отчетной и иной другой документации в рамках действующих лицензий в соответствии с законодательством РФ;
• подготовка исходных материалов (предложений) для внесения изменений в условия лицензионных соглашений, переоформления действующих условий лицензионных соглашений.
• подготовка материалов для участия в аукционах, конкурсах на пользование недрами.

Пожелания к кандидатам:

• Высшее (геологическое) образование по специальности: геология, геологическая съемка поиски и разведка месторождений полезных ископаемых; гидрогеология и инженерная геология;

• Опыт работы по оформлению лицензионнно-разрешительной документации в области недропользования;
• Опыт работы в полевых условиях (желателен).

Почему выбирают именно нас в качестве работодателя?

• Стабильность: «ЕвроХим – Усольский калийный комбинат» осваивает Верхнекамское месторождение калийно-магниевых солей, запасов которого хватит более чем на 35 лет
• Официальное трудоустройство:
  - «белую» заработную плату на уровне рынка (оклад, система бонусов и премий)
  - выплаты отпускных и больничных
  - получение налоговых вычетов и гарантированных государством выплат
• Оплата прохождения медицинской комиссии
• Комфортные условия для переезда в наш регион:
  - компенсация аренды жилья
  - оплата проезда к новому месту жительства вам и членам вашей семьи
  - возмещение расходов по доставке к новому месту жительства личного имущества
  - выплата пособия при трудоустройстве на работу
• Работа на новом современном оборудовании
• Бесплатная доставка до места работы и обратно комфортабельными автобусами
• Корпоративная скидка на питание в столовой предприятия при предъявлении пропуска в размере 15% и дотация на питание в размере 150 руб. в рабочий день/смену
• Бесплатное молоко на розлив в организованных пунктах выдачи
• Забота о жизни и здоровье сотрудников:
  - ДМС, включающее стоматологию
  - страхование жизни от несчастных случаев
  - санаторно-курортное лечение сотрудников предприятия
  - скидка на занятия спортом в городских фитнес клубах и плавательных бассейнах
• Обеспечение современной спецодеждой и средствами индивидуальной защиты
• Отдых для работников и членов их семей, детский оздоровительный отдых (для детей сотрудников предприятия)
• Корпоративные новогодние подарки для детей в возрасте от 0 до 14 лет
• Материальная помощь работнику с целью социальной поддержки в различных жизненных ситуациях
• Участие в общественной жизни Предприятия (экологические акции, творческие и спортивные мастерские, волонтерские и общественные организации)

«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.