Начальник отдела животноводства и племенного дела

Должностные обязанности:

Осуществляет контроль за своевременным и качественным представлением отчетов в Министерство сельского хозяйства Российской Федерации и иные государственные органы:

отчет о достижении значений показателей результативности предоставления субсидии на поддержку племенного животноводства (форма ГП-40);

сведения о продаже племенного скота (форма ППС);

сведения о поголовье племенного скота (форма ЧПС);

сведения о воспроизводстве крупного рогатого скота (форма СОЖ);

сведения о сохранности племенного маточного поголовья сельскохозяйственных животных (форма СПМП) и т. д.

Обеспечивает выполнение показателей результативности по направлениям деятельности отдела, предусмотренных отчетом о достижении значений показателей результативности использования субсидий Чувашской Республики за отчетный год по форме, утвержденной Министерством сельского хозяйства  Российской Федерации.

Представляет в структурные подразделения Министерства по их запросам аналитическую и прогнозную информацию в части, касающиеся отрасли животноводства.

Дает заключение на документы, представляемые сельхозтоваропроизводителями, осуществляющими деятельность в   отрасли животноводства, в Министерство для получения бюджетных средств.

Официальное трудоустройство (заключение служебного контракта);

своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

ежемесячные надбавки к должностному окладу;

премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя по итогам квартала и года;

ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней + дополнительный отпуск за ненормированный служебный день 3 календарных дня + ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет от 1 до 10 календарных дней (в зависимости от стажа гражданской службы);

единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

выплата материальной помощи 1 раз в год;

обязательное государственное социальное страхование;

бесплатное обучение (повышение профессиональных компетенций);

корпоративные и спортивные мероприятия;

карьерный рост.

Необходимо иметь высшее образование  не ниже уровня специалиста, магистратуры.

Для должности начальника отдела стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки составляет не менее двух лет.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.

Владение ПК (какие программы): Windows, Microsoft Excel, СЭД.

Необходимо обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федеральный закон от 3 августа 1995 г. № 123– ФЗ « О племенном животноводстве» ;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79– ФЗ « О государственной гражданской службе Российской Федерации;

Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ « О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» ;

Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 264-ФЗ « О развитии сельского хозяйства» .

Должен обладать следующими профессиональными умениями:

работа с государственным реестром селекционных достижений;

проведение научных исследований в области животноводства;

изучение и внедрение передовых методов разведения, выращивания скота и птицы;

организация учета продуктивности животных;

оперативно принимать решения;

обеспечивать выполнение задач;

проводить деловые переговоры, публичные выступления;

организовывать работу по эффективному взаимодействию с государственными органами.

Должен обладать следующими профессиональными знаниями:

понятие ветеринарии;

проведение бонитировки скота;

обладание основными производственными навыками в работе по кормлению, уходу и содержанию животных;

знание технологии искусственного осеменения сельскохозяйственных животных;

знание основ болезней животных;

владение технологией приготовления кормов и комбикормов;

опыт составления рационов кормления;

владение современными технологиями в животноводстве, повышающими продуктивность и воспроизводство;

основные направления и приоритеты государственной политики в области развития рыбного хозяйства;

основные принципы государственного управления водными биоресурсами.